V.08.99.0 – Decontribuzione 2023
Con la circolare n. 7 del 24/01/2023, l’INPS ha fornito le istruzioni in merito all’attuazione dell’articolo 1, comma 281, della legge 29 dicembre 2022, n. 197, recante “Bilancio di previsione dello Stato per l’anno finanziario 2023 e bilancio pluriennale per il triennio 2023-2025”. Proroga e aumento, per l’anno 2023, dell’esonero di cui all’articolo 1, comma 121, della legge 30 dicembre 2021, n. 234.
Per gli utenti che hanno già elaborato i cedolini di gennaio, la procedura provvederà ad effettuare il recupero automaticamente sulla mensilità di febbraio 2023, tuttavia se cancellano e reinseriscono il cedolino di gennaio la procedura provvederà all’applicazione di detta decontribuzione automaticamente.
Per gli utenti che hanno già elaborato i cedolini di gennaio, possono inibire in ogni caso l’erogazione della decontribuzione a gennaio barrando la casella indicate in figura presente in B00 => B02 (Ditta – dati paghe) nella pagina [Altre Opzioni]. Allo stesso modo, nel caso in cui si desideri non applicare la decontribuzione per un singolo dipendente, è possibile accedere alla sua scheda in C00 => C01 (Dipendente – dati generici), barrando l’opzione “Esclusione esonero decontribuzione 2% – 3%” presente nella pagina [Previdenziali]. |
Voci utilizzate per la gestione:
Voce | Descrizione | Cod. DM | Limite | Esonero |
9141 | ES. 2,00% ( RETRIBUZIONE ) | L094 | 2.692,00 | 2% |
9142 | ES. 2,00% ( RATEI XIII ) | L095 | 224,00 | 2% |
9092 | ESONERO TREDICESIMA | L025 | 2.692,00 | 2% |
9145 | ES. 3,00% ( RETRIBUZIONE ) | L098 | 1.923,00 | 3% |
9147 | ES. 3,00% ( RATEI XIII ) | L100 | 160,00 | 3% |
9146 | ES. 3,00% ( TREDICESIMA ) | L099 | 1.923,00 | 3% |
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